
سرپرست انبارچاربان
درباره موقعیت شغلی
درباره شرکت
چاربان، برند در حال رشد مواد غذایی، به دنبال یک سرپرست انبار باتجربه و حرفهای است که عملیات انبار مواد اولیه و محصول نهایی را با دقت و استاندارد بالا مدیریت کند.
مسئولیتها:
مسئولیتها:
- مدیریت دریافت مواد اولیه و تضمین استمرار خط تولید
- کنترل ارسال محصول نهایی به کانالهای پخش و فروش
- نظارت بر چیدمان، نگهداری و حفاظت از انبار
- ارائه گزارشهای دورهای موجودی و نیاز انبار به مدیریت
- هماهنگی موثر با واحدهای تولید، فروش و توزیع
- بارگذاری کامل سامانه جامع انبارها
- حداقل 5 سال سابقه سرپرستی انبار
- آشنایی با صنعت مواد غذایی (مزیت)
- تسلط به نرمافزار انبارداری (ترجیحاً سپیدار)
- تسلط به Excel و گزارشنویسی
- دقت بالا، سرعت عمل و توانایی تصمیمگیری
- مهارت ارتباطی و کار تیمی
- محل کار: شهرک صنعتی قرچک
- سرویس رفتوآمد از قرچک و ورامین
- قرارداد رسمی با بیمه کامل
- بیمه تکمیلی
- فرصت رشد در برند در حال توسعه
درباره شرکت
شرکت «کارا طعم سلامتی فردا» در بهار سال 1398 با هدف تولید مواد غذایی با کیفیت و مفید برای سلامتی مصرف کنندگان تاسیس شد. شرکت محصولات خود را با برند چاربان (chaarbaan) عرضه می کند.
چاربان برند نوین برای سبک زندگی مدرن، امروزی و سلامت محور است و تیم جوانی و چالاکی دارد. برند با سرعت خوبی در حال رشد هست و فرصت های ارتقاء فردی و شغلی، یادگیری و درک کامل از یک کسب و کار تولیدی و امروزی در آن فراهم هست.
چاربان نیروهای خود را سرمایه کلیدی شرکت میداند به ایجاد رضایت، رشد و حفط آن اهمیت بالایی می دهد. افرادی که تفکر نوین و خلاق دارند، از کار چالش دار و حل مسئله لذت می برند، محیط دوستانه و با احترام را ترجیح می دهند و به دنبال رشد فردی خود هستند، مناسب و همسو با فرهنگ سازمانی برند هستند و رضایت شغلی بالایی خواهند داشت.
چاربان برند نوین برای سبک زندگی مدرن، امروزی و سلامت محور است و تیم جوانی و چالاکی دارد. برند با سرعت خوبی در حال رشد هست و فرصت های ارتقاء فردی و شغلی، یادگیری و درک کامل از یک کسب و کار تولیدی و امروزی در آن فراهم هست.
چاربان نیروهای خود را سرمایه کلیدی شرکت میداند به ایجاد رضایت، رشد و حفط آن اهمیت بالایی می دهد. افرادی که تفکر نوین و خلاق دارند، از کار چالش دار و حل مسئله لذت می برند، محیط دوستانه و با احترام را ترجیح می دهند و به دنبال رشد فردی خود هستند، مناسب و همسو با فرهنگ سازمانی برند هستند و رضایت شغلی بالایی خواهند داشت.

