مدیر سئو (SEO-امریه سربازی ویژه غایبین-آقا)مدریک
درباره موقعیت شغلی
درباره شرکت
حداقل سابقه کار
موقعیت مکانی
نوع همکاری
خدمت سربازیما در حال تکمیل تیم خود هستیم و به دنبال یک مدیر سئو با انگیزه و با استعداد هستیم که دوران خدمت سربازی خود را در کنار ما و با انجام کارهای حرفه‌ای سپری کند.
نکات مهم برای جذب نیرو:
افرادی که غیبت سربازی دارند، هیچ محدودیتی برای پیوستن به تیم ما ندارند.
اگر علاقه‌مند هستید که به تیم ما بپیوندید و در یک محیط حرفه‌ای و پویا تجربه کسب کنید، رزومه خود را برای ما ارسال کنید. منتظر شما هستیم!
افرادی که غیبت سربازی دارند، هیچ محدودیتی برای پیوستن به تیم ما ندارند.
اگر علاقه‌مند هستید که به تیم ما بپیوندید و در یک محیط حرفه‌ای و پویا تجربه کسب کنید، رزومه خود را برای ما ارسال کنید. منتظر شما هستیم!
وظایف و مسئولیت‌ها :
تسلط عمیق بر سئوی داخلی، خارجی و تکنیکال و توانایی هدایت تیم در اجرای استانداردهای روز
طراحی، تدوین و اجرای استراتژی جامع سئو جهت رشد پایدار و مقیاس‌پذیر در نتایج جستجو
تسلط حرفه‌ای بر کیورد ریسرچ، کیورد تارگتینگ، کلاسترینگ و تعیین اولویت‌های رشد ارگانیک
توانایی هدایت تیم تولید محتوا در سئوی محتوایی، تدوین استانداردها، ارزیابی کیفیت و بهینه‌سازی مستمر
آشنایی تخصصی با الگوریتم‌های گوگل و درک کامل از رفتار خزنده‌ها
تسلط بر مفاهیم Semantic SEO، Entity-Based SEO، Topic Clusters و توسعه نقشه محتوایی براساس intent
توانایی تحلیل رفتار کاربران، شناسایی نیاز آن‌ها و استخراج فرصت‌های محتوایی براساس User Intent
مهارت بالا در تحلیل داده‌ها و ارائه گزارش‌های مدیریتی و تحلیلی (Steering Reports، KPI Tracking، ROI Analysis)
توانایی پایش و تحلیل مداوم رقبا، ترندهای بازار و Gapهای محتوایی/فنی
تسلط کامل بر ابزارهای تخصصی:
Ahrefs، Semrush،Google Analytics، Screaming Frog و…
توانایی طراحی Roadmap سئو، برنامه‌ریزی بلندمدت، مدیریت OKR/KPI و هدایت تیم برای رسیدن به اهداف مشخص
تولید داشبوردهای تحلیلی (در Looker Studio، Sheets، GA4) و گزارش‌دهی مستمر به مدیران ارشد
تخصص در سئوی تکنیکال و توانایی همکاری مؤثر با تیم فنی شامل:
بررسی و رفع مشکلات Crawlability & Indexability
بهینه‌سازی Core Web Vitals
تحلیل لاگ سرور، تشخیص مشکلات Crawl Budget
طراحی، تدوین و اجرای استراتژی جامع سئو جهت رشد پایدار و مقیاس‌پذیر در نتایج جستجو
تسلط حرفه‌ای بر کیورد ریسرچ، کیورد تارگتینگ، کلاسترینگ و تعیین اولویت‌های رشد ارگانیک
توانایی هدایت تیم تولید محتوا در سئوی محتوایی، تدوین استانداردها، ارزیابی کیفیت و بهینه‌سازی مستمر
آشنایی تخصصی با الگوریتم‌های گوگل و درک کامل از رفتار خزنده‌ها
تسلط بر مفاهیم Semantic SEO، Entity-Based SEO، Topic Clusters و توسعه نقشه محتوایی براساس intent
توانایی تحلیل رفتار کاربران، شناسایی نیاز آن‌ها و استخراج فرصت‌های محتوایی براساس User Intent
مهارت بالا در تحلیل داده‌ها و ارائه گزارش‌های مدیریتی و تحلیلی (Steering Reports، KPI Tracking، ROI Analysis)
توانایی پایش و تحلیل مداوم رقبا، ترندهای بازار و Gapهای محتوایی/فنی
تسلط کامل بر ابزارهای تخصصی:
Ahrefs، Semrush،Google Analytics، Screaming Frog و…
توانایی طراحی Roadmap سئو، برنامه‌ریزی بلندمدت، مدیریت OKR/KPI و هدایت تیم برای رسیدن به اهداف مشخص
تولید داشبوردهای تحلیلی (در Looker Studio، Sheets، GA4) و گزارش‌دهی مستمر به مدیران ارشد
تخصص در سئوی تکنیکال و توانایی همکاری مؤثر با تیم فنی شامل:
بررسی و رفع مشکلات Crawlability & Indexability
بهینه‌سازی Core Web Vitals
تحلیل لاگ سرور، تشخیص مشکلات Crawl Budget
شرایط احراز:
حداقل ۵ سال تجربه حرفه‌ای در مدیریت سئو، استراتژی محتوا و رشد ارگانیک
توانایی مدیریت اولویت‌بندی فعالیت‌ها و کنترل کیفیت خروجی تیم
توانایی گزارش‌دهی منظم، تحلیل‌پذیر و مدیریتی برای بررسی وضعیت رشد، KPIها، و تاثیر اقدامات سئویی
مهارت رهبری، مدیریت منابع، توانایی حل مسئله و تصمیم‌گیری در پروژه‌های پیچیده
توجه: متقاضیان این فرصت شغلی باید نمونه کار قابل اثبات داشته باشند.
درباره شرکت
هلدینگ مدریک از سال 1398 با هدف سرمایه گذاری برروی ایده ها و پروژه های کلان در حوزه فناوری اطلاعات و هوش مصنوعی که قابلیت تجاری شدن دارند؛ اما منوط به حمایت مادی و معنوی و برنامه ریزی منظم و منسجم می باشند، با حمایت پژوهشکده فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشگاه صنعتی شریف (Sharif ICT Innovation Center) شکل گرفت و ظرف مدت کوتاهی توانست با ایجاد بستر زیرساخت‌های فنی و امنیتی پیشرفته مطابق با استانداردهای جهانی و توسعه منابع سازمانی و فنی، همراه با سرمایه گذاری برروی نخبگان و استعدادهای درخشانی که دارای ایده های برتر در زمینه کسب و کار و رشد اقتصادی می باشند؛ سهمی از بازار حوزه فناوری کشور را کسب و در راستای تحقق برنامه‌های راهبردی و چشم انداز حوزه فناوری کشور گام‌های موثری بردارد.
ما در مدریک از تمام کسانی که اهداف بزرگی در سر دارند و به دنبال محیطی پویا، خلاق، همراه با یادگیری و رشد هستند و روحیه کار گروهی از جمله ویژگی آنهاست، دعوت می کنیم به جمع ما بپیوندند .
هلدینگ مدریک از سال 1398 با هدف سرمایه گذاری برروی ایده ها و پروژه های کلان در حوزه فناوری اطلاعات و هوش مصنوعی که قابلیت تجاری شدن دارند؛ اما منوط به حمایت مادی و معنوی و برنامه ریزی منظم و منسجم می باشند، با حمایت پژوهشکده فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشگاه صنعتی شریف (Sharif ICT Innovation Center) شکل گرفت و ظرف مدت کوتاهی توانست با ایجاد بستر زیرساخت‌های فنی و امنیتی پیشرفته مطابق با استانداردهای جهانی و توسعه منابع سازمانی و فنی، همراه با سرمایه گذاری برروی نخبگان و استعدادهای درخشانی که دارای ایده های برتر در زمینه کسب و کار و رشد اقتصادی می باشند؛ سهمی از بازار حوزه فناوری کشور را کسب و در راستای تحقق برنامه‌های راهبردی و چشم انداز حوزه فناوری کشور گام‌های موثری بردارد.
ما در مدریک از تمام کسانی که اهداف بزرگی در سر دارند و به دنبال محیطی پویا، خلاق، همراه با یادگیری و رشد هستند و روحیه کار گروهی از جمله ویژگی آنهاست، دعوت می کنیم به جمع ما بپیوندند .
