ما به دنبال مدیری هستیم که فقط فروش را مدیریت نکند، بلکه آن را توسعه دهد و به دنبال فرصت‌های جدید باشد. فردی توانمند و نتیجه‌گرا با روابط تجاری بالا، خوش‌بیان و جذاب.

شرح وظایف:

• شناسایی بازارهای جدید و توسعه فروش
• هدایت فرآیند فروش از فرصت اولیه تا شکل‌گیری همکاری
• ایجاد روابط پایدار با مشتریان کلیدی و رسیدگی به مسائل و نیازهای مشتریان
• افزایش رضایت و وفاداری مشتریان
• تحلیل مستمر داده‌های فروش، بازار و عملکرد رقبا

شرایط و مهارت‌ها:

• حداقل 3 سال سابقه کار
• تسلط بر Excel
• آشنایی با CRM و ERP
• آشنایی با دیجیتال مارکتینگ و ایجاد بازارهای صادراتی
• ارائه نتایج قابل اندازه‌گیری (عدد و گزارش)

اگر تجربه شما نشان می‌دهد که می‌توانید در توسعه بازار و رشد فروش ما را راهنمایی کنید، خوشحال می‌شویم با شما آشنا شویم.

مزیت‌ها: تسلط به زبان انگلیسی و داشتن وسیله نقلیه.