کارشناس ارشد امور حقوقی و قراردادهاصنعت آفرین ماهان
درباره موقعیت شغلی
درباره شرکت
سطح ارشدیت
نوع همکاری
ساعت کاری
خدمت سربازی
حقوقفرصت همکاری
تولیدکننده تخصصی کاتالیست‌های خودرویی و فعال در توسعه راهکارهای نوین کاتالیستی
در صنعت آفرین ماهان، توسعه پایدار کسب‌وکار را در کنار شفافیت تعهدات، صیانت از منافع سازمان و مدیریت هوشمندانه ریسک‌های حقوقی دنبال می‌کنیم.
ما معتقدیم قراردادها صرفاً اسناد رسمی برای آغاز همکاری‌های تجاری نیستند؛ بلکه ابزارهایی برای مدیریت تعهدات، پیشگیری از اختلافات، حفظ منافع سازمان و ایجاد روابط حرفه‌ای و پایدار با مشتریان، تامین‌کنندگان و شرکای تجاری محسوب می‌شوند.
در مسیر توسعه فعالیت‌های تجاری و صنعتی، تقویت نظام حقوقی و قراردادی سازمان و مدیریت اثربخش تعهدات و ریسک‌های حقوقی، از یک کارشناس امور حقوقی و قراردادها دعوت می‌کنیم تا در کنار تیم حرفه‌ای ماهان، نقش موثری در صیانت از منافع حقوقی و تجاری شرکت ایفا کند.
ماموریت این جایگاه
این نقش، مسئولیت صرفاً «تنظیم و بررسی قراردادها» را بر عهده ندارد؛ بلکه ماموریت اصلی آن شناسایی و مدیریت ریسک‌های حقوقی، بررسی و تنظیم قراردادهای تجاری و سازمانی، نظارت بر تعهدات قراردادی، پیگیری امور حقوقی و ارائه مشاوره تخصصی به واحدهای مختلف سازمان با هدف پیشگیری از اختلافات و حفظ منافع قانونی و اقتصادی شرکت است.
کارشناس امور حقوقی و قراردادها باید بتواند میان الزامات قانونی، تعهدات قراردادی، واقعیت‌های عملیاتی و اهداف تجاری سازمان ارتباطی منطقی برقرار کند.
مسئولیت‌های کلیدی
بررسی، تنظیم، تدوین و بازنگری انواع قراردادهای تجاری، بازرگانی، خرید، فروش، تامین مواد اولیه، خدمات، پیمانکاری، محرمانگی و سایر توافق‌نامه‌های سازمان.
بررسی حقوقی قراردادهای دریافتی از مشتریان، تامین‌کنندگان، پیمانکاران و سایر طرف‌های تجاری و شناسایی تعهدات، ابهامات و ریسک‌های احتمالی.
اطمینان از پیش‌بینی مناسب شروط قراردادی در خصوص تعهدات طرفین، تضامین، خسارات، جرایم تاخیر، شرایط فسخ، محرمانگی، فورس ماژور و نحوه حل‌وفصل اختلافات.
مشارکت در مذاکرات قراردادی و ارائه پیشنهادهای حقوقی با هدف حفظ منافع و کاهش ریسک‌های سازمان.
پایش و کنترل تعهدات قراردادی شرکت و طرف‌های مقابل و پیگیری سررسیدها، تمدیدها، تضامین و تعهدات اجرایی.
ایجاد و نگهداری بانک اطلاعاتی قراردادها و طراحی سازوکار نظام‌مند برای ثبت، طبقه‌بندی، بایگانی و دسترسی به اسناد و سوابق قراردادی.
بررسی و پیگیری امور حقوقی مرتبط با مطالبات، بدهی‌ها، اختلافات تجاری و تعهدات مالی شرکت با همکاری واحدهای ذی‌ربط.
تهیه و بررسی مکاتبات، اظهارنامه‌ها، اخطارهای حقوقی و پاسخ‌های رسمی مرتبط با موضوعات قراردادی و حقوقی.
پیگیری پرونده‌های حقوقی و دعاوی شرکت از طریق تعامل و هماهنگی با وکلای دادگستری، مشاوران حقوقی و مراجع قضایی و اداری.
بررسی و ارائه مشاوره حقوقی به واحدهای فروش، بازرگانی، تامین، مالی، منابع انسانی و سایر واحدهای سازمان در خصوص موضوعات مرتبط با فعالیت آن‌ها.
بررسی حقوقی قراردادهای پیمانکاری، خدماتی، مشاوره‌ای و قراردادهای مرتبط با پروژه‌های صنعتی و توسعه‌ای شرکت.
آشنایی و پیگیری الزامات قانونی مرتبط با روابط کار، قراردادهای استخدامی، تامین اجتماعی و مسائل حقوقی منابع انسانی با همکاری واحد منابع انسانی.
بررسی و ارائه نظر حقوقی در خصوص تعهدات شرکت در برابر مشتریان، به‌ویژه در زمینه کیفیت محصول، ضمانت‌ها، مسئولیت‌های قراردادی و خسارات احتمالی.
مشارکت در تدوین و بازنگری الگوهای استاندارد قراردادها، فرم‌های حقوقی و دستورالعمل‌های مرتبط با مدیریت قراردادها.
شناسایی ریسک‌های حقوقی و قراردادی فعالیت‌های سازمان و ارائه راهکارهای پیشگیرانه برای کاهش احتمال بروز اختلاف و خسارت.
بررسی و اظهارنظر حقوقی در خصوص اسناد مناقصه، مزایده، پیشنهادهای تجاری و توافق‌نامه‌های همکاری.
اطمینان از رعایت الزامات قانونی و مقررات جاری کشور در تنظیم و اجرای قراردادها و تعاملات سازمان.
تهیه گزارش‌های تحلیلی و مدیریتی از وضعیت قراردادها، پرونده‌های حقوقی، تعهدات سررسیدشده و ریسک‌های حقوقی سازمان.
شرایط و شایستگی‌های مورد انتظار
تحصیلات:
کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته حقوق، ترجیحاً حقوق خصوصی، حقوق تجارت یا سایر گرایش‌های مرتبط.
سابقه کاری:
حداقل 7 سال سابقه کاری مرتبط در حوزه امور حقوقی و قراردادها در شرکت‌های تولیدی، صنعتی، بازرگانی یا پیمانکاری.
سابقه فعالیت در شرکت‌های صنعتی، خودرویی و قطعه‌سازی و تجربه بررسی و مدیریت قراردادهای تجاری و پیمانکاری مزیت جدی محسوب می‌شود.
دانش و مهارت‌های تخصصی:
تسلط کاربردی بر قوانین و مقررات مرتبط با قراردادها، به‌ویژه قانون مدنی و قانون تجارت.
تسلط بر اصول تنظیم، بررسی، تفسیر و مدیریت قراردادهای تجاری و پیمانکاری.
آشنایی کامل با قوانین و مقررات مرتبط با معاملات تجاری، تعهدات قراردادی و مسئولیت مدنی.
آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی و الزامات حقوقی مرتبط با قراردادهای نیروی انسانی و پیمانکاران.
توانایی شناسایی و تحلیل ریسک‌های حقوقی و قراردادی و پیش‌بینی شروط حمایتی و ضمانت‌های اجرایی مناسب.
آشنایی با مقررات مناقصات و مزایدات و فرآیندهای حقوقی مرتبط با آن‌ها.
توانایی تنظیم و بررسی مکاتبات رسمی، اظهارنامه‌ها، اخطارهای حقوقی و اسناد قراردادی.
توانایی تحلیل و پیگیری دعاوی و اختلافات حقوقی و تعامل موثر با مراجع قضایی و وکلای شرکت.
تسلط مناسب بر نرم‌افزارهای Microsoft Office به‌ویژه Word و Excel.
آشنایی با سامانه‌ها و فرآیندهای الکترونیکی مرتبط با امور حقوقی و تجاری مزیت محسوب می‌شود.
توانایی مطالعه و تحلیل قراردادها و اسناد حقوقی به زبان انگلیسی مزیت محسوب می‌شود.
شایستگی‌های رفتاری
امانت‌دار، امین و متعهد به حفظ محرمانگی اطلاعات و اسناد سازمان باشد.
در تحلیل مسائل حقوقی، دقیق، منطقی و مبتنی بر مستندات عمل کند.
ذهنیت پیشگیرانه داشته باشد و به جای تمرکز صرف بر حل اختلافات، در جهت جلوگیری از بروز ریسک‌های حقوقی اقدام کند.
در مذاکرات قراردادی، قاطع، حرفه‌ای و دارای قدرت دفاع از منافع سازمان باشد.
توانایی برقراری ارتباط موثر و تعامل حرفه‌ای با مدیران، کارشناسان، مشتریان، تامین‌کنندگان و پیمانکاران را داشته باشد.
در مواجهه با مسائل پیچیده، قدرت تحلیل، تصمیم‌سازی و ارائه راهکارهای عملیاتی داشته باشد.
مسئولیت‌پذیر، منظم و پیگیر در مدیریت پرونده‌ها، تعهدات و سررسیدهای قراردادی باشد.
از نگاه صرفاً حقوقی فاصله بگیرد و درک مناسبی از ابعاد اقتصادی، تجاری و عملیاتی قراردادها داشته باشد.
در شرایط اختلاف و تعارض منافع، توانایی حفظ آرامش، مدیریت مذاکره و ارائه راهکارهای منطقی را داشته باشد.
روحیه یادگیری، به‌روزرسانی دانش تخصصی و کار تیمی داشته باشد.
آنچه در ماهان تجربه خواهید کرد
فعالیت در یک مجموعه صنعتی پویا و در حال توسعه.
مشارکت در مدیریت قراردادهای تجاری، صنعتی و پیمانکاری.
تعامل مستقیم با واحدهای مختلف سازمان و مشارکت در تصمیمات حقوقی و تجاری.
فرصت اثرگذاری در توسعه نظام مدیریت قراردادها و کاهش ریسک‌های حقوقی سازمان.
بیمه تامین اجتماعی.
بیمه تکمیلی.
سرویس رفت‌وبرگشت.
صبحانه و ناهار.
هدایای مناسبتی.
بهره‌مندی از سایر مزایای رفاهی و انگیزشی مطابق سیاست‌های شرکت.
اگر به مدیریت حرفه‌ای قراردادها، تحلیل مسائل حقوقی و صیانت از منافع سازمان علاقه‌مند هستید و می‌توانید دانش حقوقی را به راهکارهای عملی و ارزش‌آفرین برای کسب‌وکار تبدیل کنید، ماهان فرصت مناسبی برای توسعه توانمندی‌های حرفه‌ای شماست.
تولیدکننده تخصصی کاتالیست‌های خودرویی و فعال در توسعه راهکارهای نوین کاتالیستی
در صنعت آفرین ماهان، توسعه پایدار کسب‌وکار را در کنار شفافیت تعهدات، صیانت از منافع سازمان و مدیریت هوشمندانه ریسک‌های حقوقی دنبال می‌کنیم.
ما معتقدیم قراردادها صرفاً اسناد رسمی برای آغاز همکاری‌های تجاری نیستند؛ بلکه ابزارهایی برای مدیریت تعهدات، پیشگیری از اختلافات، حفظ منافع سازمان و ایجاد روابط حرفه‌ای و پایدار با مشتریان، تامین‌کنندگان و شرکای تجاری محسوب می‌شوند.
در مسیر توسعه فعالیت‌های تجاری و صنعتی، تقویت نظام حقوقی و قراردادی سازمان و مدیریت اثربخش تعهدات و ریسک‌های حقوقی، از یک کارشناس امور حقوقی و قراردادها دعوت می‌کنیم تا در کنار تیم حرفه‌ای ماهان، نقش موثری در صیانت از منافع حقوقی و تجاری شرکت ایفا کند.
ماموریت این جایگاه
این نقش، مسئولیت صرفاً «تنظیم و بررسی قراردادها» را بر عهده ندارد؛ بلکه ماموریت اصلی آن شناسایی و مدیریت ریسک‌های حقوقی، بررسی و تنظیم قراردادهای تجاری و سازمانی، نظارت بر تعهدات قراردادی، پیگیری امور حقوقی و ارائه مشاوره تخصصی به واحدهای مختلف سازمان با هدف پیشگیری از اختلافات و حفظ منافع قانونی و اقتصادی شرکت است.
کارشناس امور حقوقی و قراردادها باید بتواند میان الزامات قانونی، تعهدات قراردادی، واقعیت‌های عملیاتی و اهداف تجاری سازمان ارتباطی منطقی برقرار کند.
مسئولیت‌های کلیدی
بررسی، تنظیم، تدوین و بازنگری انواع قراردادهای تجاری، بازرگانی، خرید، فروش، تامین مواد اولیه، خدمات، پیمانکاری، محرمانگی و سایر توافق‌نامه‌های سازمان.
بررسی حقوقی قراردادهای دریافتی از مشتریان، تامین‌کنندگان، پیمانکاران و سایر طرف‌های تجاری و شناسایی تعهدات، ابهامات و ریسک‌های احتمالی.
اطمینان از پیش‌بینی مناسب شروط قراردادی در خصوص تعهدات طرفین، تضامین، خسارات، جرایم تاخیر، شرایط فسخ، محرمانگی، فورس ماژور و نحوه حل‌وفصل اختلافات.
مشارکت در مذاکرات قراردادی و ارائه پیشنهادهای حقوقی با هدف حفظ منافع و کاهش ریسک‌های سازمان.
پایش و کنترل تعهدات قراردادی شرکت و طرف‌های مقابل و پیگیری سررسیدها، تمدیدها، تضامین و تعهدات اجرایی.
ایجاد و نگهداری بانک اطلاعاتی قراردادها و طراحی سازوکار نظام‌مند برای ثبت، طبقه‌بندی، بایگانی و دسترسی به اسناد و سوابق قراردادی.
بررسی و پیگیری امور حقوقی مرتبط با مطالبات، بدهی‌ها، اختلافات تجاری و تعهدات مالی شرکت با همکاری واحدهای ذی‌ربط.
تهیه و بررسی مکاتبات، اظهارنامه‌ها، اخطارهای حقوقی و پاسخ‌های رسمی مرتبط با موضوعات قراردادی و حقوقی.
پیگیری پرونده‌های حقوقی و دعاوی شرکت از طریق تعامل و هماهنگی با وکلای دادگستری، مشاوران حقوقی و مراجع قضایی و اداری.
بررسی و ارائه مشاوره حقوقی به واحدهای فروش، بازرگانی، تامین، مالی، منابع انسانی و سایر واحدهای سازمان در خصوص موضوعات مرتبط با فعالیت آن‌ها.
بررسی حقوقی قراردادهای پیمانکاری، خدماتی، مشاوره‌ای و قراردادهای مرتبط با پروژه‌های صنعتی و توسعه‌ای شرکت.
آشنایی و پیگیری الزامات قانونی مرتبط با روابط کار، قراردادهای استخدامی، تامین اجتماعی و مسائل حقوقی منابع انسانی با همکاری واحد منابع انسانی.
بررسی و ارائه نظر حقوقی در خصوص تعهدات شرکت در برابر مشتریان، به‌ویژه در زمینه کیفیت محصول، ضمانت‌ها، مسئولیت‌های قراردادی و خسارات احتمالی.
مشارکت در تدوین و بازنگری الگوهای استاندارد قراردادها، فرم‌های حقوقی و دستورالعمل‌های مرتبط با مدیریت قراردادها.
شناسایی ریسک‌های حقوقی و قراردادی فعالیت‌های سازمان و ارائه راهکارهای پیشگیرانه برای کاهش احتمال بروز اختلاف و خسارت.
بررسی و اظهارنظر حقوقی در خصوص اسناد مناقصه، مزایده، پیشنهادهای تجاری و توافق‌نامه‌های همکاری.
اطمینان از رعایت الزامات قانونی و مقررات جاری کشور در تنظیم و اجرای قراردادها و تعاملات سازمان.
تهیه گزارش‌های تحلیلی و مدیریتی از وضعیت قراردادها، پرونده‌های حقوقی، تعهدات سررسیدشده و ریسک‌های حقوقی سازمان.
شرایط و شایستگی‌های مورد انتظار
تحصیلات:
کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته حقوق، ترجیحاً حقوق خصوصی، حقوق تجارت یا سایر گرایش‌های مرتبط.
سابقه کاری:
حداقل 7 سال سابقه کاری مرتبط در حوزه امور حقوقی و قراردادها در شرکت‌های تولیدی، صنعتی، بازرگانی یا پیمانکاری.
سابقه فعالیت در شرکت‌های صنعتی، خودرویی و قطعه‌سازی و تجربه بررسی و مدیریت قراردادهای تجاری و پیمانکاری مزیت جدی محسوب می‌شود.
دانش و مهارت‌های تخصصی:
تسلط کاربردی بر قوانین و مقررات مرتبط با قراردادها، به‌ویژه قانون مدنی و قانون تجارت.
تسلط بر اصول تنظیم، بررسی، تفسیر و مدیریت قراردادهای تجاری و پیمانکاری.
آشنایی کامل با قوانین و مقررات مرتبط با معاملات تجاری، تعهدات قراردادی و مسئولیت مدنی.
آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی و الزامات حقوقی مرتبط با قراردادهای نیروی انسانی و پیمانکاران.
توانایی شناسایی و تحلیل ریسک‌های حقوقی و قراردادی و پیش‌بینی شروط حمایتی و ضمانت‌های اجرایی مناسب.
آشنایی با مقررات مناقصات و مزایدات و فرآیندهای حقوقی مرتبط با آن‌ها.
توانایی تنظیم و بررسی مکاتبات رسمی، اظهارنامه‌ها، اخطارهای حقوقی و اسناد قراردادی.
توانایی تحلیل و پیگیری دعاوی و اختلافات حقوقی و تعامل موثر با مراجع قضایی و وکلای شرکت.
تسلط مناسب بر نرم‌افزارهای Microsoft Office به‌ویژه Word و Excel.
آشنایی با سامانه‌ها و فرآیندهای الکترونیکی مرتبط با امور حقوقی و تجاری مزیت محسوب می‌شود.
توانایی مطالعه و تحلیل قراردادها و اسناد حقوقی به زبان انگلیسی مزیت محسوب می‌شود.
شایستگی‌های رفتاری
امانت‌دار، امین و متعهد به حفظ محرمانگی اطلاعات و اسناد سازمان باشد.
در تحلیل مسائل حقوقی، دقیق، منطقی و مبتنی بر مستندات عمل کند.
ذهنیت پیشگیرانه داشته باشد و به جای تمرکز صرف بر حل اختلافات، در جهت جلوگیری از بروز ریسک‌های حقوقی اقدام کند.
در مذاکرات قراردادی، قاطع، حرفه‌ای و دارای قدرت دفاع از منافع سازمان باشد.
توانایی برقراری ارتباط موثر و تعامل حرفه‌ای با مدیران، کارشناسان، مشتریان، تامین‌کنندگان و پیمانکاران را داشته باشد.
در مواجهه با مسائل پیچیده، قدرت تحلیل، تصمیم‌سازی و ارائه راهکارهای عملیاتی داشته باشد.
مسئولیت‌پذیر، منظم و پیگیر در مدیریت پرونده‌ها، تعهدات و سررسیدهای قراردادی باشد.
از نگاه صرفاً حقوقی فاصله بگیرد و درک مناسبی از ابعاد اقتصادی، تجاری و عملیاتی قراردادها داشته باشد.
در شرایط اختلاف و تعارض منافع، توانایی حفظ آرامش، مدیریت مذاکره و ارائه راهکارهای منطقی را داشته باشد.
روحیه یادگیری، به‌روزرسانی دانش تخصصی و کار تیمی داشته باشد.
آنچه در ماهان تجربه خواهید کرد
فعالیت در یک مجموعه صنعتی پویا و در حال توسعه.
مشارکت در مدیریت قراردادهای تجاری، صنعتی و پیمانکاری.
تعامل مستقیم با واحدهای مختلف سازمان و مشارکت در تصمیمات حقوقی و تجاری.
فرصت اثرگذاری در توسعه نظام مدیریت قراردادها و کاهش ریسک‌های حقوقی سازمان.
بیمه تامین اجتماعی.
بیمه تکمیلی.
سرویس رفت‌وبرگشت.
صبحانه و ناهار.
هدایای مناسبتی.
بهره‌مندی از سایر مزایای رفاهی و انگیزشی مطابق سیاست‌های شرکت.
اگر به مدیریت حرفه‌ای قراردادها، تحلیل مسائل حقوقی و صیانت از منافع سازمان علاقه‌مند هستید و می‌توانید دانش حقوقی را به راهکارهای عملی و ارزش‌آفرین برای کسب‌وکار تبدیل کنید، ماهان فرصت مناسبی برای توسعه توانمندی‌های حرفه‌ای شماست.
درباره شرکت
شرکت دانش بنیان صنعت آفرین ماهان در سال 1385 به عنوان تولیدکننده انواع مبدل‌های کاتالیستی خودرو با هدف اصلی کاهش آلودگی هوا با شعار تنفس هوای پاک تاسیس شد . به منظور جلب رضایت مشتریان ، کلیه‌ی روش های تولیدی و سیستم مدیریت خود را به گونه‌ای برنامه‌ریزی و مدون نموده است تا از طریق تولید محصولات با کیفیت که منطبق بر استاندارد های بین المللی است ، پایبندی عملی خود را به اهداف تعیین شده محقق نموده تا شاهد رشد روزافزون بازار فروش و دستیابی به بازارهای خارج از کشور در آینده هرچه نزدیکتر باشد . در این راستا شرکت صنعت آفرین ماهان اقدام به استقرار و پیاده‌سازی سیستم مدیریت کیفیت و مدیریت زیست محیطی مطابق با استاندارد های ذیل نموده است : ISO IATF 16949:2016، ISO 9001:2015، ISO 14001:2015, ISO17025:2017
شرکت دانش بنیان صنعت آفرین ماهان به عنوان یک تولید کننده برجسته ، مجهز به پیشرفته ترین ماشین آلات تمام اتوماتیک در خطوط تولید خود و با ظرفیت تولید روزانه 3000 قطعه مبدل کاتالیستی خودرو می باشد . شرکت صنعت آفرین ماهان مبدل کاتالیستی را در محدوده وسیعی از خودرو های بنزینی و دوگانه سوز تولید می کند که همواره خود را متعهد به طراحی محصولاتی با کیفیت بالا و مطابق با استاندارد های جهانی به خودرو سازان و خدمات پس از فروش می داند.
شرکت دانش بنیان صنعت آفرین ماهان به عنوان یک تولید کننده برجسته ، مجهز به پیشرفته ترین ماشین آلات تمام اتوماتیک در خطوط تولید خود و با ظرفیت تولید روزانه 3000 قطعه مبدل کاتالیستی خودرو می باشد . شرکت صنعت آفرین ماهان مبدل کاتالیستی را در محدوده وسیعی از خودرو های بنزینی و دوگانه سوز تولید می کند که همواره خود را متعهد به طراحی محصولاتی با کیفیت بالا و مطابق با استاندارد های جهانی به خودرو سازان و خدمات پس از فروش می داند.
